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Landesrecht Steiermark konsolidiert · · Quelle: RIS

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Stammfassung: LGBl. Nr. 8/2026

Präambel/Promulgationsklausel

Auf Grund des § 43 Abs. 3 bis 5 des Steiermärkischen Pensionsgesetzes 2009, LGBl. Nr. 10/2009, zuletzt in der Fassung LGBl. Nr. 99/2025, und des § 181 Abs. 4 sowie des § 261 des Gesetzes über das Dienst- und Besoldungsrecht der Bediensteten des Landes Steiermark, LGBl. Nr. 29/2003, zuletzt in Fassung LGBl. Nr. 99/2025, wird verordnet:

Anpassungsfaktor

Der Anpassungsfaktor gemäß § 43 Abs. 3 Steiermärkisches Pensionsgesetz 2009 wird für das Kalenderjahr 2026 mit 1,027 festgesetzt.

Aufwertungszahl

Die Aufwertungszahl gemäß § 43 Abs. 4 Steiermärkisches Pensionsgesetz 2009 wird für das Kalenderjahr 2026 mit 1,073 festgesetzt.

Aufwertungsfaktoren

Die Aufwertungsfaktoren des Jahres 2026 gemäß § 43 Abs. 5 Steiermärkisches Pensionsgesetz 2009 betragen:

Für das Jahr

Aufwertungsfaktor

1980

3,022

1981

2,879

1982

2,782

1983

2,706

1984

2,616

1985

2,517

1986

2,463

1987

2,408

1988

2,362

1989

2,310

1990

2,211

1991

2,114

1992

2,030

1993

1,949

1994

1,907

1995

1,850

1996

1,807

1997

1,807

1998

1,784

1999

1,760

2000

1,753

2001

1,734

2002

1,715

2003

1,708

2004

1,692

2005

1,665

2006

1,628

2007

1,601

2008

1,572

2009

1,524

2010

1,502

2011

1,485

2012

1,445

2013

1,405

2014

1,372

2015

1,349

2016

1,334

2017

1,323

2018

1,302

2019

1,277

2020

1,254

2021

1,235

2022

1,214

2023

1,147

2024

1,046

2025

1,000

Höchstbeitragsgrundlage

Die für den Pensionsbeitrag maßgebliche Höchstbeitragsgrundlage gemäß § 181 Abs. 4 und § 261 des Gesetzes über das Dienst- und Besoldungsrecht der Bediensteten des Landes Steiermark wird für das Kalenderjahr 2026 mit 6.930,00 Euro festgesetzt.

Inkrafttreten

Diese Verordnung tritt mit 1. Jänner 2026 in Kraft.

Änderungen & Kundmachungen

Neueste Kundmachungen zuerst. Die Daten des Inkrafttretens stehen gesondert dabei. Die amtliche Änderungsliste ist oben unter „Änderung“ vollständig lesbar.